CONTOH PEMINDAHAN GAJI PENGURUSAN DAN PROFESIONAL 41
- LAMPIRAN C4 CONTOH PEMINDAHAN GAJIB) PEMINDAHAN SKIM PERKHIDMATAN KEKAL (PENGURUSAN DAN PROFESIONAL) Gred M41 T24 T9 T10 T11 T12 T13 T… T23 (SSM) 1 (Maks) P1 2728.35 2820.19 2912.03 3003.87 3095.71 ... 4565.18 4718.25 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Diberikan satu PGB di gred gaji asal. 2. Gaji dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. TPG ditetapkan 1 Jan. 3. PGT bagi tahun 2012 pada 1 Jan. Layak diberikan PGT seterusnya. 2 Gred T20 T1 T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T... T18 T19(SBPA) (Maks) M1-1 1935 2160 2385 2610 2835 3060 3285 3510 3735 3960 4185 .... 5770 6000 6230 3 Pertambahan Gaji Yang Diterima Pada Tahun 2012 1. 1 Januari 2012 P1T9 (RM2728.35) ke P1T10 (RM2820.19) = RM91.84 P1T10 (RM2820.19) ke T5 (RM2835) = RM14.81 Jumlah Pertambahan Gaji dari SSM ke SBPA = RM106.65 2. 1 Januari 2012 Pergerakan Gaji Tahunan T5 (RM2835) ke T6 (RM3060) = RM225.00 Jumlah Pertambahan Gaji pada tahun 2012 = RM331.65 18 CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DG41ke DG1-1 ke DG1-2 = RM794.20) Gred DG41 T27 T11 T12 T13 T14 T15 T16 KGT 1 KGT 2 (SSM) (Maks) P1 2600.35 2690.80 2781.25 2871.70 2962.15 3052.60 4645.85 90.45 150.28 1 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM359.20 asal. (+90.45) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari. (+43.75) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari. (+225) Gred T20 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 KGT 1 KGT 2(SBPA) (Maks)DG1-1 2600 2825 3050 3275 3500 3725 3950 4175 4400 4625 4850 5075 5300 6220 225 230 3 4. Pegawai menggenapkan 10 tahun perkhidmatan di gred lantikan dan boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG1-2. (+435) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T18 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 T17 KGT (SBPA) (Maks) DG1-2 3485 3735 3985 4235 4485 4735 4985 5235 5485 5735 5985 6235 6485 6735 6985 7235 250 5 34..............................................................................................................................................
- CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DG44 ke DG1-2 ke DG1-4 = RM 984.21) Gred DG44 T14 T10 T11 T12 T13 KGT 1 KGT 2 (SSM) (Maks) P1 4335.51 4485.79 4636.07 4786.35 4936.63 150.28 162.81 1 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM499.21 asal.(+150.28) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari.(+98.93) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari.(+250) Gred T18 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 T17 KGT 1(SBPA) (Maks)DG1-2 4485 4735 4985 5235 5485 5735 5985 6235 6485 6735 6985 7235 250 3 4. Pegawai menggenapkan 10 tahun perkhidmatan di gred DG44 dan boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG1-4. (+485) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T17 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 KGT (SBPA) (Maks) DG1-4 5470 5740 6010 6280 6550 6820 7090 7360 7630 7900 8170 8440 8710 270 5 35
- CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DG48 ke DG1-4 ke DG1-5 = RM932.88) Gred DG48 T8 T7 KGT 1 (SSM) (Maks) P1 5573.96 5777.12 5980.28 203.16 1 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM502.88 asal.(+203.16) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari.(+29.72) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari.(+270) Gred T17 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 KGT 1(SBPA) (Maks)DG1-4 5740 6010 6280 6550 6820 7090 7360 7630 7900 8170 8440 8710 270 3 4. Pegawai menggenapkan 6 tahun perkhidmatan di gred DG48 dan boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG1-5. (+430) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 KGT (SBPA) DG1-5 6710 7000 7290 7580 7870 8160 8450 8740 9030 9320 9610 290 5 36
- CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DG52 ke DG1-5 ke DG1-6 = RM1,022.41) Gred DG52 T8 T7 KGT 1 (SSM) (Maks) P1 6119.43 6322.59 6525.75 203.16 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM677.41 asal.(+203.16) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari.(+184.25) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari.(+290) Gred T16 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 KGT 1(SBPA) (Maks)DG1-5 6420 6710 7000 7290 7580 7870 8160 8450 8740 9030 9320 9610 290 3 4. Pegawai menggenapkan 3 tahun perkhidmatan di gred DG52 dan boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG1-6. (+345) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 KGT (SBPA) DG1-6 7345 7665 7985 8305 8625 8945 9265 9585 9905 10225 10545 10865 11185 11505 320 5 37
- CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DGA29 ke DG2-1 ke DG2-2 = RM653.89) Gred DGA29 T23 T10 T11 T12 T13 T14 KGT 1 KGT 2 (SSM) (Maks) P1 1991.07 2056.11 2121.15 2186.19 2251.23 3036.21 65.04 98.31 1 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM228.89 asal. (+65.04) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari. (+18.85) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari. (+145) Gred T20 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 T16 KGT 1 KGT 2(SBPA) (Maks)DG2-1 1995 2140 2285 2430 2575 2720 2865 3010 3155 3300 3445 3590 3735 4335 145 150 3 4. Pegawai menggenapkan 10 tahun perkhidmatan di gred lantikan dan boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG2-2. (+425) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T15 T1 T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 KGT (SBPA) (Maks) DG2-2 2710 2865 3020 3175 3330 3485 3640 3795 3950 4105 4260 4415 4570 4725 4880 155 5 38
- CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DGA32 ke DG2-2 ke DG2-3 = RM517.46) Gred DGA32 T11 T8 T9 T10 KGT 1 (SSM) (Maks) P1 3104.23 3202.54 3300.85 3399.16 98.31 1 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM282.46 asal. (+98.31) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari. (+29.15) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari. (+155) Gred T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 KGT(SBPA)DG2-2 3175 3330 3485 3640 3795 3950 4105 4260 4415 4570 4725 4880 155 3 4. Pegawai menggenapkan 8 tahun perkhidmatan di gred DG2- 2 boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG2-3. (+235) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T15 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 KGT (SBPA) (Maks) DG2-3 3720 3885 4050 4215 4380 4545 4710 4875 5040 5205 5370 165 5 39
- CONTOH KUANTUM PERTAMBAHAN GAJI DARIPADA SSM KE SBPA (DGA34 ke DG2-3 ke DG2-5 = RM579.20) Gred DGA34 T7 T6 KGT 1 (SSM) (Maks) P1 3497.49 3595.80 3694.11 98.31 1 Pemindahan Gaji JGM ke JGS 1. Pegawai diberikan satu Pergerakan Gaji Biasa di gred gajiOpsyen (1+2) + PGT = RM289.20 asal. (+98.31) 2 2. Gaji pegawai dipindahkan ke JGS berdasarkan matagaji yang sama atau tertinggi berhampiran. Tarikh Pergerakan Gaji pegawai ialah 1 Januari. (+25.89) 3. Pegawai diberikan Pergerakan Gaji Tahunan bagi tahun 2012 pada 1 Januari. (+165) Gred T15 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 KGT(SBPA) (Maks)DG2-3 3555 3720 3885 4050 4215 4380 4545 4710 4875 5040 5205 5370 165 3 4. Pegawai menggenapkan 5 tahun perkhidmatan di gred DG2- 3 boleh dipertimbangkan peningkatan gred gaji ke Gred DG2-5. (+290) 4 5. Pergerakan Gaji Tahunan. Gred T15 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 KGT (SBPA) (Maks) DG2-5 4175 4370 4565 4760 4955 5150 5345 5540 5735 5930 195 5 40
- TARIKH PERGERAKAN GAJI 1 JANUARITPG sedia ada 1 APRIL KEKAL 1 JULAI 1 OKTOBER KECUALIi. pemindahan gaji yang melibatkan bracketingii. pemindahan gaji bagi matagaji maksimum 41
